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求职者如何识破十大招聘骗术?

届毕业生在求职过程中总会遇到这样或那样的骗局,诸如将推销员宣传成市场部经理等。那么,如何才能有效规避求职陷阱?下面对求

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维护职工权益、保障体面劳动,不可成空话

我国社会正处于经济转轨、社会转型和社会矛盾多发的特殊历史时期,尽管有关部门做了大量的工作,但是由于基层工会组织的维权力

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保障职工权益不应止于“基本”

作为劳动关系的主体,职工的合法权益能否得到保障,是构建和谐劳动关系链条中关键的一环。中共中央、国务院日前下发的《关于构建

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签订“就业协议书”注意事项

一、注意事项  1.正确区分协议期、试用期和见习期这三个时期,这直接关系到毕业生的权益维护。  协议期:是从毕业生与用人

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未享受年休假辞职后可折算成工资

问:刚毕业的大学生小商于2013年5月1日入职到某公司工作,双方签订了两年期限的劳动合同。劳动合同履行到2014年7月份时,小商提

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通知录用又反悔 用人单位须担责

小张在甲互联网公司的技术岗位工作。近期,乙公司向他抛出了橄榄枝,向他提供高薪,希望小张能够到他们公司来工作,并且许诺作为

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